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| 联系实际 查找问题——义乌市档案局深入学习实践科学发展观活动 |
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| daj.yiwu.gov.cn 2009年05月19日 来源：档案局 |
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4月13日、4月20日、4月27日、5月6日，义乌市档案局组织召开学习实践科学发展观献计献策研讨会，会上大家就如何创新档案工作，深化档案人事体制改革，档案干部队伍建设，拓展档案业务等方面交流了自己的看法，查找出许多问题，主要有：
一、思想认识上与科学发展观有偏差。档案工作科学发展要解决思想、组织、业务上一系列问题，但解决思想问题是第一要素。现在有的同志对档案认识不到位，没有完全从改革发展的角度来认识档案工作问题。事实上，30年来，档案工作已经发生了巨大变化，档案载体由纸质档案向电子档案转化，由文书档案向实物档案变化；档案业务由政府机关、乡镇向企业、农村、社区、家庭拓展；库存档案数量由原来几万卷增加到现在的18万卷， 因此，只有先解放思想，认识到档案工作的变化，才能正确对待档案工作的科学发展。
二、工作方法上存在与科学发展观不相适应的地方。存在坐下来等着档案上门而不是主动收集档案的现象；工作态度上存在有怕苦、怕累、畏难的情绪；如何从自身角度分析原因，突破固步自封的传统习惯，是科学发展档案工作的切入点。
三、档案编制和人员结构与档案工作不相适应。
一是编制太少。根据人事部对档案编制要求，每5000卷档案1人编制，现在有18万卷档案，理应有43人的编制，所以现在档案人员工作量太大，影响工作质量。
二是档案人员年龄偏大。平均年龄为46岁，35岁以下只有一个。知识结构也不合理，大部分为培训班水平。人员主观也有问题，封闭症状明显，进取观念淡薄，有消极悲观情绪。急需急需培养和引进人才，包括编研策划、摄影、重大活动档案管理指导、信息管理与维护，展厅解说。
四、档案宣传主动性不够。档案网站是重要的宣传平台，但大家重视不够，很少在网上发布信息，网页内容陈旧，点击率低。要做好档案网站等宣传工作，加强人们对档案事业的重视。向金华档案网、浙江档案网学习，让更多的档案法律法规展现在档案网上，营造档案工作网上大讨论的氛围，同时要积极向档案相关媒体交流心得体会，发表论文。
针对以上问题与矛盾，全体同志表示，随着学习实践活动的不断深入，将通过提高认识，强化作风，健全制度，加强沟通，争取支持等途径解决或改善。
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